自己常常产生联想，联想有时怕，有时惊，有时生气，这是为什么？
少要半年，所以一个合格员工的培养至少要一年，更不用说一个主管了，一个合格的主管至少要两到三年！所以如果你在一个行业至少要2年以上才有资格和能力建设团队！
如果不到两年还是先学习吧，别去想一步登天的事了，根基不稳何以建高楼。
我非常希望一群踏踏实实做业绩的人在一起，如果一个销售团队不能做业绩它和传销组织也没有什么区别！别在自欺欺人了，自己有足够的服务和开单能力才有资格和能力带团队，否则就是一群骗子在互相欺骗。留下来的欺骗继续招聘来的，总之这样的团队能留下来的都是喜欢欺骗的人，干实事的人很难留下，同时干实事也需要氛围，一群互相欺骗的队伍如何能接受干实事的思想和氛围呢！保险行业的发展模式在新的一代保险人年前真的需要改革了，保险从来都没有问题，问题一直存在营销人员和营销管理层面上，谁先改革保险业的未来就在谁手里！
跟风蹭热度而已，如今只要喊打倒联想，必有一群跟风而上的。叛国汉奸，称呼一出，应者百千…然这只是一家公司策略选择而已，可以站着说话不腰疼的说三道四，但联想确实活下来了，还成了500强，华为很牛，支持他却没法要求都是他…
1、要培养对工作学习的兴趣，这样，就能从自己所取得的成绩，产生愉快的情绪，引以为乐。
2、把自己培养成一个乐观、风趣、幽默、诙谐、性格开朗的人。
3、对一些非原则性的问题，不要穷思苦想，“钻牛角尖”、犹豫不决，更不必为一点点小事而发愁，甚至想不开，影响自己的情绪。
简单说是受过某种事情的***产生的一种轻微的心理疾病而引起神经紧张或过敏。俗话″人的一生要经过九九八十一个磨难，没有一辈子一帆风顺的"，我衷心的希望您心情开朗的过好每一天，多做多想一些有益义的事情，多锻炼身体忘记不愉快的事情，养成良好的生活习贯。
联想和浮想有艺曲同工之妙，联想是由某事物某原因给你留下的一种工作或思想上的压力，使之为联想，是健康的思想观在延续发展从而解决克服问题和困难，这样的联想确实在人们生活中都有很大的体现和帮助。
但是浮想的思维观念我们就要充份的进行理论分柝有了，带有感情的和病态的都可能出现其中。
我曾经的一个发小，人长的五大三粗，孔武有力，干活是把好手，可就是死脑筋一门思就想弄钱，盘财盘坏了脑筋，讲话不切实际，和人说话三句利不开挣钱的话，渐渐的发展到自言自语的状态了，脑子里浮现的全是钱，地上的纸片都拾起装口袋里。这种情况下的人无论联想浮想都是一种病态，他们在理想的路上出现智力的魔幻，飘浮的空想
这种形状的思维就是在极端浮想连篇之下产生的，如果没有注意而听之任之，很快就病入膏荒。正确的思想观取决于一个人的文化素质，和精神世界的因素，一个注重知识学习的人是最明白的人。他们的联想和浮想都在他们的思维中有所区分，去浮求实注重于实际，才是检验真理的啦一标准。
不了解事情真相，却在旁边起哄的人是什么心态？
人是有从众心理的，会参照大多数人的行为并与之保持一致。因为在一个安全的范围内，做一个既不是被嘲笑起哄的可怜对象，又不是针对被起哄者首先发难的人，会感到安全。所谓人云亦云，即使错了也法不责众。在公共区域内，某人被嘲笑时，你不与大多数人保持一致，你便是特例的，这感觉会让你感到与众不同，同时没有安全感，所以你会不自主的同别人一起嘲笑被嘲笑之人，这其实也是人的一种下意识自我保护手段之一。在相对隐密的空间内，大多数人看不见你，你此时感到安全，没有危机感。所以在网络上，人们常常会针对某人的不良行为进行批判甚者言词激烈的辱骂，非但没有害怕，甚至还能感到一种难言的发泄***，结合环境因素可能和我们的生活压力有关。然而网络上有些东西是某些人为博眼球所发布的虚***的***音频，不过是为利益或哗众取宠的手段而已。为此我们更应该持谨慎的态度，某些被暴露的不良行为确有其事时，我们应理性的谴责批判，但不能上升到人身攻击，毕竟真做错了还有法律，我们不是法律之外的义务警察。倘若真有些虚***的，被大众三人成虎，模糊真相，受害人的无辜谁来买单。
所以不管是现实中还是网络上，从众嘲笑别人都是不对的。我们可以因为幽默而发笑，我们可以因错误而谴责。可是，我想我们不能不明缘由的嘲笑别人。一个人伤人心可能心寒，或许暖暖心可温经散寒。一群人伤人心能剜心甚至能引发一场生命不可承受之轻。
我们生活在阳关下，努力，向上。可是背阴处也可以长出毒蘑菇，还有发霉的腐朽物。
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